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회사와 직원 모두 만족하는 보상 커뮤니케이션 전략 Part II. 우리 회사 구성원들과 보상 커뮤니케이션을 잘하기 위해서 준비해야할 것들이 있어요.
여러 국가에서 시행되는 우리사주 제도의 제도적 차이와 우리사주 제도의 효과적인 활용 방안을 설명해 드려요.
크래프톤 사례를 통해 스톡옵션 관리의 중요성과 세금 문제의 복잡성을 들여다 보았어요.
어떤 상황에서 스톡옵션을 잃거나, 행사를 못하게 되는지 꼼꼼히 살펴보겠습니다.
RSU가 벤처기업의 새로운 주식 보상 전략으로 주목받는 이유는 뭘까요?