휴가 관리, 이제 자동으로.
주식 보상과 인사 관리를 하나의
서비스로.
실수 없는 연차/휴가 관리,
완벽한 자동화 프로세스
입사일, 회계연도 기준 선택만 하면 ZUZU HR이 연차를 알아서 계산합니다.
회사별 발생·소멸 기준에 맞춰 모든 연차/휴가 관리가 가능합니다.
흩어진 인사 정보,
한 화면에서 실시간 업데이트
조직 구조, 휴가 현황, 인원 변동 등 인사 정보를 최신으로, 한번에 볼 수 있습니다.
번거로운 정보 정리 과정이 생략돼 의사결정이 훨씬 빨라집니다.
단순 인사 실무를 넘어,
‘총보상’ 관점으로 전환
휴가와 주식·현금보상을 ZUZU에서 한번에 관리하며, 직원 총보상 현황을 실시간 확인할 수 있습니다.
핵심인재의 성과와 보상을 파악하고, 효과적인 리텐션 전략을 짜보세요.
인사 관리,
이렇게 편해집니다
우리 회사 기준대로 AI 세팅
AI 기반의 조직도 세팅, 엑셀 데이터 간편 붙여넣기로 세팅 시간을 최소화합니다.
도입에 대한 부담은 낮추고, 운영에만 바로 집중하세요.
임직원 연차 문의 90% 감소
구성원의 잔여 연차와 예정 휴가를 항상 최신 기준으로 확인할 수 있습니다. (팀·부서 단위, 전체 휴가 현황 등)
회사 고유의 운영 방식을 그대로 시스템에 반영할 수 있습니다. (반차·시간 단위 설정, 휴가 발생 규칙, 타입 등)
편리한 휴가 신청 및 실시간 확인
직원은 PC·모바일을 통해 쉽게 신청하고, 관리자는 알람을 통해 바로 승인합니다.
승인 이력과 잔여일수는 자동으로 반영되며, 승인권자와 역할에 따른 권한도 설정할 수 있습니다.
HR - 주식보상 - 급여를 하나로 연결하다.
런칭 기념 특가! 최대 60% 할인
*PC로 접속하시면 체험판을 바로 사용할 수 있어요!
프로모션 보기자주 묻는 질문
Q.
도입하려면 얼마나 걸리나요?
기존에 사용 중인 인사 데이터를 업로드하면, AI가 자동으로 조직도 정보를 인식하고 등록합니다. 휴가와 임직원 데이터도 데이터를 업로드하면 간단히 세팅이 끝납니다. 세팅 후에는 바로 구성원 초대와 휴가 신청 기능을 사용할 수 있으며, 도입 이후에도 필요시 데이터 이전이 가능합니다.
Q.
연차나 휴가 정책은 회사 기준에 맞춰서 세팅할 수 있나요?
물론입니다. 연차는 입사일 기준·회계연도 기준 중 자유롭게 선택할 수 있습니다. 회사에서 운영하는 약정 휴가도 추가 세팅 가능합니다. 예를 들어, 연차 외에도 반차, 리프레시 휴가, 포상 휴가 등 회사 고유의 제도를 등록할 수 있습니다.
Q.
보안은 안전한가요?
ZUZU는 ISMS(정보보호 관리 체계) 인증을 획득했습니다. 이는 국내 최고 수준의 보안 인증으로, 모든 임직원 데이터와 급여 정보는 암호화되어 저장되고, 접근 권한이 역할별로 구분됩니다.
Q.
요금은 어떻게 되나요?
STANDARD 요금제 기준 월 50,000원이며 추가 인원은 1인당 월 5,000원입니다. 월 결제와 연간 약정 중 선택할 수 있으며, 연간 약정 시 20% 할인, 런칭 프로모션 기간에는 최대 60%까지 할인 혜택이 제공됩니다.