투자 유치, 어디서부터 시작해야 할지 모르겠다면?
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유니콘이 되는 날까지
차근차근 알려드릴게요

중소기업이란?

우리나라 전체 기업의 99.9%가 중소기업이며, 전체 기업 종사자의 80.9%가 중소기업에서 일하고 있어요. 중소기업의 기준과 분류를 알아봅시다.

포괄임금제 장점, 꼭 지켜야 할 유의 사항은?

포괄임금제도는 실제 근로 시간에 기반해 임금을 지급하는 방식이 아닌, 여러 수당을 미리 정하여 지급하는 방식이예요.

벤처기업 인증 세제 혜택

벤처기업, 벤처기업의 임직원 및 투자자가 받을 수 있는 세제혜택을 설명해 드립니다.

벤처기업 인증, 벤처투자 유형 셀프로 인증받기

만약 우리 회사가 적격투자기관으로부터 유치한 투자금액이 5천만 원 이상이라면 벤처투자 유형 인증을 신청해볼 수 있어요.

근로자 건강진단 실시기준 어떻게 될까?

특수건강진단 대상일 경우 유해인자별 진단 시기와 종류가 달라질 수 있어요.

4대보험, 꼭 가입해야 하나요?

회사가 4대보험 신고를 하지 않거나 거짓으로 신고할 경우 회사와 근로자 모두에게 불이익이 있어요.

스타트업 외부회계감사, 뭘 해야 하나요?

주식회사 내에 감사의 역할부터 외부회계감사 절차와 준비 방법까지, 정기주총 준비에 필요한 정보를 알아가요.

벤처기업 인증 혁신성장유형 vs. 연구개발유형

벤처기업 인증 과정과 혁신성장유형 및 연구개발유형 인증의 차이점, 필요한 서류 준비 방법을 알려드려요.

사업장 근로조건 자율개선 사업은 무엇인가요?

체크리스트를 통해, 우리 회사가 노동관계 법령을 제대로 잘 준수하고 있는지 스스로 자율진단해 보세요!

인사 관련 서류는 언제까지 보관해야 할까요?

근로기준법에 따라 인사 관련 서류를 3년간 보관해야 하며, 보관 기간 초과 시 개인정보보호법 위반이 될 수 있어요.

근로소득 지급명세서 제출하기

근로소득 지급명세서를 홈택스에서 어떻게 제출해야 하는지 알려드릴게요.

퇴직소득 지급명세서 제출하기

퇴직소득 지급명세서를 홈택스에서 어떻게 제출해야 하는지 알려드릴게요.

간이 지급명세서는 왜 제출해야 하나요?

근로소득, 사업소득 및 인적용역 기타소득에 대한 간이 지급명세서를 왜 제출해야 하는지, 간이 지급명세서의 개념을 설명해 드려요.

개인투자조합 투자와 증권신고서

개인투자조합으로부터 투자받는 기업이 증권신고서를 제출할 수도 있는 상황에 대해서 알려드려요.

근로계약서 작성 시 이것은 하면 안 돼요!

근로계약서 작성 시 근로기준법에 맞춰 불공정한 조항을 피하고, 올바른 계약 내용으로 문제없는 근로 환경을 조성하는 방법을 알려드릴게요!