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#급여·인사 관리
4대보험 취득 취소하기

입사 취소자가 발생하거나, 대상자가 아닌 사람을 4대보험 신고했다면 공단에 4대보험 ‘취득 취소 신고’를 해야 해요. 4대보험별 어떻게 신고해야 하는지, 2가지 방법 모두 설명해 …

#급여·인사 관리
급여 담당자 필수! 2025년도 급여 업무 총정리

2025년에 챙겨야 할 급여 업무를 한눈에 살펴 보세요.

#급여·인사 관리
학자금 원천공제 상환금명세서 신고하기

학자금 원천공제 통지서, 급여 담당자가 어떻게 처리하는지 신고부터 납부까지의 과정을 정리하고, 자주 묻는 질문에 답해드릴게요.

#급여·인사 관리
근로내용확인신고서가 왜 필요한가요?

일용근로자의 고용 및 고용관계 종료사실을 신고하기 위한 서식인 근로내용확인신고서에 대해 알려드릴게요.

#급여·인사 관리
퇴직금 IRP 계좌로 받는 이유, 과세이연제도란?

퇴직금 과세이연제도가 무엇인지, IRP로 퇴직금을 받으면 어떤 장점이 있는지 알려드릴게요.

#급여·인사 관리
4대보험 고지 금액과 예수금이 차이 나는 이유: 예수금 관리의 중요성

4대보험 고지 금액과 예수금이 차이나는 이유에 대해 말씀드릴게요.

#급여·인사 관리
ZUZU에서 총보상제도 구축하기(페이롤, 퇴직연금, 주식보상)

ZUZU를 통해 급여대행, 퇴직연금 도입 및 산정 그리고 주식보상과 같은 총보상제도를 통합해서 관리할 수 있어요.

#급여·인사 관리
ZUZU 페이롤 파트너스 임직원 포털 미리보기

ZUZU페이롤 파트너스를 도입한 회사에게 보이는 편리한 ZUZU임직원 포털 사용법을 알려드릴게요.

#급여·인사 관리
왜 급여대행은 ZUZU 페이롤 파트너스를 써야할까?

ZUZU 페이롤 파트너스로 맞춤형 급여 시스템을 전문적으로 구축하고, 효율적으로 주식 보상을 포함한 다양한 보상 혜택을 관리할 수 있어요.

#급여·인사 관리
건강보험과 장기요양보험료 경감 및 면제

건강보험료와 장기요양보험료가 경감 혹은 면제될 수 있는 세부조건에 대하여 알려드릴게요.

#급여·인사 관리
일용직 근로자 고용 시 유의할 점

일용직 근로자 고용 시, 4대보험과 근로 내용 확인신고서 그리고 원천세 신고 및 납부는 꼭 챙기도록 해야해요.

#급여·인사 관리
고정OT는 포괄임금제와는 달라요!

포괄임금제는 추가로 지급할 급여가 없지만, 고정OT의 경우 추가 근로가 있다면 별도로 계산해서 지급해야 하는 점을 유의하세요!

#급여·인사 관리
일용직 근로자의 급여 정산

일용직 근로자의 일용 근로소득은 일반 근로소득자와 달리 원천징수 세액구조로 부과되며 별도의 급여정산 기준을 갖고 있어요.

#급여·인사 관리
밀린 월급, 어떻게 받을 수 있을까요? 임금채권 보장제도

임금채권보장법 도입으로 근로자는 회사로부터 임금채권을 우선적으로 보장받을 수 있으며, 상황에 따라 국가가 회사로 부터 기금을 대신 지급해주는 임금채권보장제도를 활용할 수도 있어요.

#급여·인사 관리
임금과 보수, 뭐가 다를까?

헷갈리는 임금과 보수의 개념 확실하게 알아두면 수당계산부터 급여, 퇴직금, 원천세, 4대보험에 이르기까지 정확하게 정산할 수 있어요.