벤처기업 스톡옵션 세제 혜택 실전노트
복잡한 벤처기업 세제 혜택을 한판으로 정리한 <벤처기업 스톡옵션 세제 혜택 실전노트>를 소개합니다.
VC 심사역, 관리역의 R&R은 어떻게 나눠야 할까요? | ZUZU 관리역 프라이빗 밋업 Q&A 정리
2025년 4월 17일, ZUZU가 주최한 주니어 VC 관리역 밋업에서 나눈 실무 고민과 커리어 인사이트를 공유드릴게요.
ZUZU 스톡옵션 행사 실무 백서
스톡옵션 행사 실무가 막막할 때 펼쳐보게 될 플레이북, ‘스톡옵션 행사 실무 백서’를 소개합니다.
총보상 제도가 가져올 조직 변화와 도입 성공을 위한 참고사항 5가지
총보상은 더 이상 일부 기업의 실험이 아닙니다. 인재 확보와 리텐션을 위한 전략으로 주목받는 총보상 제도의 도입 포인트와 조직 변화 사례를 실제 경험 기반으로 정리했습니다.
초기 스타트업이 IR 자료 준비할 때 꼭 들어가야 하는 7가지
초기 스타트업을 위한 IR 자료 작성 가이드! 투자자가 진짜로 궁금해하는 핵심 7가지 항목과 실전 팁을 사례 중심으로 짚어드립니다.
ZUZU 스타트업 투자 유치 단계별 체크리스트
투자 유치 전 과정을 단계별로 점검할 수 있는 ZUZU 투자 유치 체크리스트입니다. 이를 통해 자금 계획부터 IR 준비・실사・계약까지 체계적으로 준비해서 투자자와 성공적인 만남을 이룰 수 있습니다.
총보상, 고속 성장 기업의 HR 리더들의 인재 유치 필수 전략인 이유
고속 성장 기업들이 먼저 도입한 총보상 전략, 지금 왜 모든 기업이 주목해야 할까요? 인재 유치 경쟁의 전략이 바뀌는 이 시점에 HR 리더가 꼭 알아야 할 내용을 살펴봅니다.
푸드·농업 스타트업, 요즘 VC는 무엇을 보고 투자할까? | 투자 인사이트 클럽 2회차 Q&A
푸드·농업 분야의 투자시장 분위기, 투자 유치 전략에 대한 인사이트를 정리했어요.
이제 총보상은 유니콘 필수 전략, 무신사가 말하는 고속 성장 조직의 보상
무신사 김지선 님과의 인터뷰를 통해, 빠르게 성장하는 기업이 인재 확보와 리텐션을 위해 어떤 고민을 하고 있는지, 그리고 ZUZU와 함께한 변화가 현업에서 어떤 의미를 가지는지 구체적으로 들어볼게요.