ZUZU 법인 설립 실전 백서
ZUZU 급여 업무 리스크 관리 백서(for HR 리더)
HR 리더의 필수 역량, 급여 리스크 관리를 도울 전략서를 소개합니다.
급여 실지급액과 예산의 차이가 재무와 경영에 미치는 영향과 예방법 3가지
인건비 예산과 실제 지급액의 차이, 담당자 실수가 아닌 기업 ‘시스템’의 문제일 수 있습니다. 예측 오차의 원인과 해결책을 지금 확인해 보세요.
모르면 놓칠 수 있는 기업의 개인정보보호법 위반 사례 3가지
기업 실무자가 꼭 알아야 할 개인정보보호법 위반 사례와 체크포인트를 정리했습니다.
ZUZU 오리지널 콘텐츠
변화하는 시장에 효과적으로 대응하고 경쟁 우위를 확보할 수 있는 실용적 인사이트를 만나보세요!
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총보상
성장을 이끄는 총보상 설계 인사이트
총보상, 고속 성장 기업의 HR 리더들의 인재 유치 필수 전략인 이유
고속 성장 기업들이 먼저 도입한 총보상 전략, 지금 왜 모든 기업이 주목해야 할까요? 인재 유치 경쟁의 전략이 바뀌는 이 시점에 HR 리더가 꼭 알아야 할 내용을 살펴봅니다.
RSU와 스톡옵션, 벤처기업에게 적절한 주식 보상 전략은?
RSU가 벤처기업의 새로운 주식 보상 전략으로 주목받는 이유는 뭘까요?
초기 멤버에게는 스톡옵션을 얼마나 부여할까?
스타트업 대표님들께 도움이 될 수 있도록, 그동안 ZUZU에서 스톡옵션을 부여한 회사들의 데이터를 바탕으로 분석해봤어요.
2025년 급여 관련 주요 정책, 무엇이 달라질까?
25년도에도 출산, 육아 지원제도가 확대되었어요. 2025년도 급여 담당자가 챙겨야 할 주요 정책 변화를 한 번에 정리해 드려요.
투자 유치
빠르게 변화하는 투자 흐름 속에서 스타트업과 VC가 알아 할 투자 트렌드
ZUZU 스타트업 투자 유치 프로세스 백서
투자 유치라는 긴 여정에 나침반이 될 ‘투자 유치 프로세스 백서’를 살펴보세요!
국내 초기 투자기관의 최근 투자 트렌드와 기관별 특징
초기 투자기관의 목적과 운영 방식에 따라 유형을 이해하면, 스타트업에 적합한 투자 전략 수립에 도움을 줄 수 있어요.
왜 지금이 스타트업 투자 유치 최적의 시기일까?
NFX 리포트의 주요 메시지를 정리하며, 국내 VC 시장에 주는 의미를 살펴봅니다. 또한, ZUZU가 스타트업 투자 활성화를 위해 어떤 기여를 하고 있는지 알려드릴게요.
국내 액셀러레이터 투자 현황 - 누적 투자금 TOP 10은?
2020년부터 2024년까지, 실제 투자를 활발히 진행하며 스타트업 생태계에서 중요한 역할을 한 주요 AC들의 현황을 돌아봤어요.
IR자료 노하우 - VC가 선택하는 스타트업 IR자료 작성의 비밀
투자 유치와 IR 자료 준비는 결코 감각적으로 접근해서는 안 됩니다. IR 자료의 4가지 핵심 원칙을 알아보겠습니다.
주주총회·이사회
신뢰를 쌓는 주주총회, 이사회 운영 실전 노하우
ZUZU 정기주주총회 바이블 2025 (개정판)
복잡하고 어려운 정기주총 준비. 기본절차부터 챙겨야할 유의사항까지, 2025년 개정된 정기주주총회 바이블을 통해 확인해보세요.
ZUZU x 삼성증권 온라인 주총장 연동, 비상장사의 주주총회가 더 간편해진다
ZUZU가 삼성증권의 '온라인 주총장'과 연동되었어요! 비상장사들이 전자투표와 의결권 위임을 통해 주주총회를 효율적으로 진행하고, 주주명부 자동 생성 및 안전한 전자서명 시스템을 제공하여 주주들의 참여와 기업의 의사결정 과정을 혁신해요.
스타트업 투자자가 좋아하는 정기주총 노하우 3가지
정기주총 준비하는 과정에서 참고하시면 좋을, 투자자와의 커뮤니케이션 팁을 정리해드릴게요.
주주 간담회, 왜·언제 할까요?
주주간담회는 회사와 투자자 간의 신뢰를 쌓고 주요 경영 이슈를 논의하는 자리입니다. 특히 성장 단계에 있는 기업에게 주주간담회는 투자자들의 피드백을 받고 좋은 관계를 쌓을 수 있는 소중한 기회에요. 기업 규모별 주주간담회의 목적, 효과적인 진행 방식을 알아볼게요.
민감한 주주총회 안건, 주주인 직원에게 꼭 알려야 할까?
스톡옵션 행사 후 주주가 된 직원에게 회사 기밀이 담긴 주주총회 안건을 공개해야 할까요? 어떻게 소통하면 좋을지 알려드릴게요!